El Gobierno nacional defendió hoy públicamente la reforma laboral incluida en el temario de sesiones extraordinarias del Congreso, en un respaldo directo durante el inicio del período legislativo convocado por el presidente Javier Milei. La ministra de Capital Humano, Sandra Pettovello, encabezó la defensa de la iniciativa y aseguró que la propuesta no implica una quita de derechos adquiridos, sino que busca incentivar el empleo formal en un contexto de estancamiento del mercado laboral argentino.
En declaraciones radiales, Pettovello sostuvo que la reforma laboral “es pro trabajador” y rechazó las críticas que señalan al proyecto como regresivo. Según la funcionaria, el objetivo central de la ley es garantizar el derecho básico de poder trabajar y ordenar el sistema laboral vigente.
Reforma laboral: derechos adquiridos y empleo formal
La ministra insistió en que “hay muchas mentiras” sobre la reforma laboral y aclaró que los derechos ya adquiridos no se pierden con la nueva normativa. De acuerdo con sus dichos, no se tocan las vacaciones ni otros derechos históricos de los trabajadores. Sin embargo, admitió que el problema central es el estancamiento del empleo formal, una situación que se arrastra desde hace más de una década.
Para fundamentar su postura, Pettovello citó datos del tercer trimestre de 2025. Según esos números, mientras la economía acumuló un crecimiento del 5,2%, el empleo asalariado apenas aumentó un 0,1%. En contraste, el trabajo autónomo creció un 6,3%, un dato que la ministra vinculó con las modificaciones introducidas por la Ley Bases.
Desde su perspectiva, el marco legal vigente desincentiva la contratación en relación de dependencia, especialmente entre pequeñas y medianas empresas. Pettovello señaló que el temor a la litigiosidad y a indemnizaciones elevadas paralizó la creación de empleo y empujó a muchos empleadores hacia esquemas informales. Por eso, sostuvo que la reforma busca “ordenar e incentivar la formalización del trabajo” y reducir la conflictividad judicial.
Fondo de asistencia laboral como incentivo
En ese marco, la funcionaria defendió la creación de un fondo de asistencia laboral incluido en el proyecto oficial. Según expresó, se trata de un mecanismo que representa un resguardo tanto para el trabajador como un incentivo para el empleador, al brindar previsibilidad frente a eventuales conflictos. Pettovello aseguró que esta herramienta contribuirá a reducir el temor empresarial a contratar personal en relación de dependencia.
Adicionalmente, la ministra se refirió a las políticas sociales impulsadas por su cartera. Destacó la eliminación de intermediarios en el cobro de planes sociales y aseguró que esa decisión permitió que “la gente cobre el plan social con independencia”. Según afirmó, el esquema previo “condenaba a personas a la esclavitud” y estaba asociado a la extorsión política.
Contexto político y tensiones parlamentarias
Las declaraciones de Pettovello se dieron en un contexto político marcado por la apertura de las sesiones extraordinarias, convocadas por decreto presidencial hasta el 27 de febrero. La reforma laboral es uno de los ejes centrales del temario habilitado, junto con la Ley Penal Juvenil y otras iniciativas que generan tensiones con gobernadores y bloques opositores. En la Casa Rosada buscan avanzar con estos proyectos antes del inicio del período ordinario, previsto para el 1 de marzo.
Mientras tanto, el Gobierno enfrenta resistencias parlamentarias y críticas desde sectores sindicales y de la oposición. La ministra, sin embargo, resaltó el liderazgo de Javier Milei, a quien describió como una figura de convicción “inquebrantable” que impulsa al equipo oficial a seguir adelante más allá de las dificultades y la oposición política.
El tratamiento de la reforma laboral en el Congreso comenzará en los próximos días, aunque la Casa Rosada busca blindar el proyecto con el apoyo de más de 40 senadores. La fecha exacta de inicio del debate en comisiones aún no ha sido confirmada por las autoridades parlamentarias.